オウンドメディア戦略の作り方|戦略なしから成果を出す設計手順

著者: B2Bコンテンツマーケティング実践ガイド編集部公開日: 2026/1/185分で読めます

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オウンドメディア運営で「戦略がない」と感じたら確認すべきこと

「記事は定期的に公開しているのに、なかなか成果につながらない」——そんな悩みを抱えるBtoB企業のマーケティング担当者は少なくありません。

オウンドメディアを運用する企業は全体の23.1%に達していますが、明確な戦略を持って運営できている企業はその一部に過ぎません。「戦略がない」と感じている状態は、実は改善の第一歩です。

本記事では、戦略を立てるだけでなく、全記事に一貫して反映させる仕組みが必要という視点から、オウンドメディア戦略の作り方を解説します。

戦略なしのオウンドメディアが陥る失敗パターン

戦略がないまま運営を続けると、どのような問題が起きるのでしょうか。代表的な失敗パターンを見ていきましょう。

記事ごとに主張がブレて読者に刺さらない

担当者やライターが変わるたびに、記事のトーンや訴求ポイントがバラバラになっていませんか。「誰に・何を・なぜ伝えるか」が一貫しないと、読者は「このメディアは何を伝えたいのか」が分からず、離脱してしまいます。

記事を量産すれば成果が出るという考えは誤りです。一貫性のない100記事より、戦略に沿った30記事の方が成果につながります。

PVは増えても問い合わせにつながらない

アクセス数は順調に伸びているのに、問い合わせや資料請求が増えない。これは「PVが増えれば成功」という誤解から生まれる典型的な問題です。

ターゲットと訴求軸が曖昧なままでは、CV(コンバージョン)につながる導線設計ができません。KGI(最終目標)とKPI(中間指標)を明確にし、それに沿ったコンテンツ設計が必要です。

オウンドメディア戦略設計の基本ステップ

戦略設計は「目的→ターゲット→KPI」の順で連動させることが重要です。以下のチェックリストで自社の状況を確認してみてください。

【戦略設計チェックリスト】

  • □ オウンドメディアの目的(KGI)が明文化されている
  • □ ターゲット顧客のペルソナが具体的に定義されている
  • □ 自社のUSP(独自の強み)が言語化されている
  • □ 競合との差別化ポイントが明確である
  • □ KPIが目的と連動して設定されている
  • □ リード育成(リードナーチャリング)の導線が設計されている

目的・ターゲット・KPIを連動させる

チェックリストの各項目は独立しているのではなく、すべてが連動しています。目的が「商談数の増加」なら、ターゲットは「購買検討段階にある担当者」、KPIは「資料請求数」や「問い合わせ数」となります。

この連動を意識せずに「とりあえずPV」をKPIにすると、目的との乖離が生まれます。

戦略なしと戦略ありで何が変わるか

戦略の有無による違いを整理すると、以下のようになります。

【戦略なし vs 戦略ありの比較】

項目 戦略なし 戦略あり
記事の一貫性 担当者により主張がバラバラ 全記事で訴求軸が統一
指標設計 PV重視で成果が見えない 目的連動のKPIで効果測定
検索順位 上位表示が安定しない 戦略的SEOで上位維持
CV率 アクセスはあるがCVしない 導線設計で問い合わせ増加
運用負荷 都度判断で属人化 仕組み化で効率運用

戦略設計型オウンドメディアの成果事例

戦略を持って運営した企業では、大きな成果を上げた事例があります。ある企業では、SEO網羅と継続発信により、過去3年で資料ダウンロード数が34倍、受注額が9倍に達しました。

また、戦略設計を徹底した企業では、公開記事の7割が検索結果の1ページ目に表示されるという成果も報告されています。ただし、これらは個別事例であり、同様の成果を保証するものではありません。

戦略を全記事に反映させる仕組みの作り方

戦略を立てても、それが各記事に反映されなければ意味がありません。戦略を立てるだけでなく、全記事に一貫して反映させる仕組みが必要です。

ターゲット・USP・競合情報を構造化して共有する

担当者やライターが変わっても主張がブレないようにするには、戦略情報を構造化して共有することが重要です。

具体的には、以下の情報をドキュメント化しておきます。

  • ターゲットペルソナの詳細(役職、課題、情報収集行動)
  • 自社のUSPと訴求すべきポイント
  • 競合との差別化ポイント
  • 記事で使うべきトーン・表現ガイドライン

これらを「戦略シート」として一元管理し、記事制作時に必ず参照するルールを設けます。

自社だけで難しい場合の選択肢

戦略設計から記事制作まで自社で完結させるのは、リソースの面で難しいケースもあります。コンテンツ制作のアウトソーシング市場は3,000億円を超えており、外部支援を活用する企業は増えています。

外部に依頼する場合も、戦略情報の構造化と共有は必須です。「丸投げ」ではなく、戦略を共有した上で制作支援を受けることで、一貫性を保ちながら効率的な運用が可能になります。

まとめ:戦略を立て、反映させる仕組みで成果につなげる

オウンドメディアで成果を出すためには、戦略を立てるだけでなく、全記事に一貫して反映させる仕組みが必要です。

本記事のチェックリストを活用して、まずは自社の戦略設計状況を点検してみてください。「誰に・何を・なぜ伝えるか」が明確になれば、記事ごとの主張のブレはなくなり、PVだけでなくCVにつながるメディア運営が実現できます。

戦略設計と仕組み化——この2つを両輪として進めることが、オウンドメディア成功への道筋です。

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よくある質問

Q1オウンドメディアの戦略がない場合、まず何から始めるべきですか?

A1まず「誰に・何を・なぜ伝えるか」を明確にすることから始めます。目的(KGI)→ターゲット→KPIの順で設計し、これを全記事に反映させる仕組みを作ることが重要です。

Q2オウンドメディアの戦略を立てても記事ごとに主張がブレてしまいます。どうすればよいですか?

A2ターゲット・USP・競合情報を構造化して全担当者で共有する仕組みを作ります。戦略シートとして一元管理し、記事制作時に必ず参照するルールを設けることで一貫性を保てます。

Q3少人数でもオウンドメディア戦略を運用できますか?

A3可能ですが、戦略設計と品質管理を仕組み化することが前提です。自社だけで難しい場合は、戦略を共有した上で外部の制作支援を活用することで、少人数でも質の高いコンテンツ運用を継続できます。

Q4オウンドメディアの成果が出るまでどのくらいかかりますか?

A4企業規模・業種・コンテンツの質により大きく異なり、一概には言えません。戦略設計を徹底した企業では数年で大きな成果を上げた事例もありますが、再現性は保証されません。

Q5PVは増えているのに問い合わせにつながりません。何が問題ですか?

A5戦略(ターゲット・訴求軸)が曖昧で、CVポイントへの導線設計ができていない可能性が高いです。PVだけでなくCV率を指標に設定し、目的に連動したKPI設計と導線の見直しが必要です。

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B2Bコンテンツマーケティング実践ガイド編集部

「PVではなく商談につながる」をテーマに、BtoB企業のマーケ担当者へ実践ノウハウを発信。デシセンス株式会社が運営。